Nouveautés pour le travail étudiant !
Publié le 6 février 2012 | 
Depuis le 1er janvier 2012, de nouvelles dispositions sont applicables au travail des étudiants, apportant plus de transparence et de facilité dans la gestion de ces contrats.
Le nouveau système prévoit un contingent annuel de 50 jours de travail aux cotisations sociales réduites. Il remplace les deux anciens contingents (23 jours pendant juillet-août et 23 jours durant le reste de l’année). Le contrat de travail étudiant, anciennement limité à 6 mois, est désormais élargi à 12 mois.
Le SPF
« Clés pour le travail des étudiants », nouvelle brochure disponible
Publié le 2 juin 2010 | La brochure « Clés pour le travail des étudiants » a été mise à jour. Elle contient toutes les modifications récentes concernant cette matière.
Cette brochure s’adresse aussi bien aux étudiants qu’aux employeurs. Elle rappelle les dispositions légales et réglementaires qui s’appliquent à chacun. L’étudiant y trouvera toute l’information relative à ses droits ainsi que des renseignements sur les implications en matière de fiscalité et de sécurité sociale. On pourra également y trouver les mesures sur la protection des étudiants